2022年洛阳洛龙区招聘事业单位工作人员面试实施方案
2022年洛龙区公开招聘事业单位工作人员面试实施方案
为做好2022年洛龙区公开招聘事业单位工作人员面试工作，依据《2022年洛龙区公开招聘事业单位工作人员实施方案》，制定本方案。
一、指导思想和原则
规范面试程序，严肃工作纪律，选拔优秀人才。坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。
二、面试对象
根据笔试成绩，各岗位按招聘计划1:3的比例从高分到低分确定参加面试资格确认的人员。比例内末位成绩相同者，均进入面试资格确认。资格确认通过的考生确定为参加面试人员，因考生自动放弃资格确认或未通过资格确认形成的空缺，从报考同一职位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。经过面试资格确认及递补，确定参加面试的考生共计227人。(名单见附件)
三、面试时间、地点
面试时间：2023年5月7日一天，面试当天早上6:40到达考点广场集合。
面试地点：洛阳市洛龙区广利街小学(洛龙区关林路与广利街交叉口向南100米)。
四、面试实施
(一)面试办法
1、面试方式：采取结构化面试的形式进行，面试时间为10分钟，要求考生在规定的时限内完成。
2、面试内容：管理岗主要考查考生的综合分析能力、组织管理能力、语言表达能力、沟通能力、应变能力等综合素质;专技岗主要考查考生的分析解决问题能力、协调沟通能力及专业知识与技能等综合素质。
(二)评分办法
1、面试现场成绩满分100分。
2、报考同一职位并在一个面试组面试的考生，其面试成绩等于面试现场成绩。计算方法：一组内七个评分，去掉一个最高分，去掉一个最低分，剩余五个评分平均值为面试成绩。
3、报考同一职位在两个及以上面试组面试的考生，面试成绩采取“二次平均法”由现场成绩加权平均得出。除加权系数四舍五入保留三位小数外，其余计算过程的计算结果均四舍五入保留两位小数。
4、若某一职位实际参加面试的考生人数小于或等于聘用计划数，应组织现有人员面试，考生面试成绩须达75及以上，方可进入体检和考察。
五、考生注意事项
1、为确保面试工作顺利进行，请考生提前查询交通路线，合理安排路途时间，注意交通安全，按时到场。本次面试为全天封闭考场，考点提供饮水和简单的午餐，不提供早餐，考生请做好合理安排。
2、参加面试的考生须按规定时间，携本人有效身份证、面试通知单到达指定集合地点，证单不齐者不得参加面试。一切行动听从工作人员的指挥，遵守纪律，服从管理，违规者取消其面试资格。6:40开始考生点名分组，7：00未到达指定地点的，按自动放弃面试处理。
3、面试开始前，考生由工作人员带领到达指定候考室，考生通过抽签确定参加面试的顺序，面试开始后，由工作人员按顺序逐一引导进入面试室。
4、从抽签结束到面试开始前，所有考生必须在候考室等候，不允许出入候考室;面试开始后，如有考生需要去卫生间，须由工作人员陪同到指定卫生间;考生离开候考室到待考区等待进入面试考场期间不允许上卫生间。候考期间，应保持安静，不得喧哗。
5、面试过程中，考生不得透漏自己的真实姓名及个人相关信息，否则将取消面试资格。到达规定时间，考生须停止答题。
6、面试结束后，考生在面试室外设置的等待区等候，进行现场成绩确认签字后离开面试室。离开时不得带走面试室内草稿纸等任何与面试相关资料，且不得再返回面试室和侯考室。
7、面试考生违纪或严重扰乱面试秩序的，视情节轻重给予警告直至宣布取消面试资格或宣布面试成绩无效。
六、面试成绩公布及体检安排
面试成绩及进入体检人员名单随后将通过洛龙区人民政府网站(http://www.luolong.gov.cn/)“公示公告”专栏公示，请考生注意登录查看，不再采取其它方式另行通知。
七、咨询监督电话：
联系电话：0379—65156602
2023年4月21日
文章来源：https://www.luolong.gov.cn/html/1//2/151/161/253/159/60772.html
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