2015年河南科技学院招聘方案
摘要：河南科技学院2015年公开招聘工作人员100名，报名时间为2015年7月22日至2015年7月28日。笔试内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。
--原文如下--
一、学校简介
河南科技学院是一所省属普通本科院校。始建于1949年，历经平原农学院、百泉农业专科学校、河南职业技术师范学院等时期。2004年5月，经国家教育部批准，更名为河南科技学院。学校地处中原名城新乡市，占地面积2478亩，校舍面积62万平方米。学校设生命科技学院、经济与管理学院等19个教学学院，60个本科专业，硕士学位授权一级学科4个、硕士学位授权二级学科21个。现有教职工1650余人，各类在校生52000余人，其中全日制在校生31000余人。学校大力实施“科技兴校”战略，小麦新品种“百农矮抗58”，累计增产效益达200余亿元，2013年荣获国家科技进步一等奖。
二、公开招聘工作组织领导
学校成立由主管人事工作的副校长任组长，组织部、人事处、教务处、监察处参加的学校人才招聘工作领导小组，主要负责招聘工作的指导、检查、督促及解决招聘过程中出现的问题。领导小组下设办公室，办公室设在人事处，主要负责信息公布、资格审查、考核组织、手续办理等具体工作。监察处负责对人才招聘程序和过程进行监督。
三、招聘岗位、专业及人数
根据我校专业技术人员岗位空缺情况和学校发展需要，招聘80名博士、20名硕士。详见附件《河南科技学院2015年公开招聘工作人员一览表》。
四、招聘条件
（一）应聘人员必须具备的基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行职责的身体条件；
5.2013、2014、2015年毕业的普通高校毕业生，有特殊要求的岗位除外；
6.岗位所需的专业和其他条件（详见附件《河南科技学院2015年公开招聘工作人员一览表》）。
（二）有下列情形之一的不得报名应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
4.曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
5.其他不符合招聘单位有关要求的人员。
五、招聘工作程序
（一）公布招聘信息
本次招聘方案经省人力资源和社会保障厅审核备案后，分别在河南省人力资源和社会保障厅（网址http://www.ha.hrss.gov.cn/）、河南省教育厅（网址http://www.haedu.gov.cn）、河南科技学院（http://www.hist.edu.cn）网站发布。发布时间为2015年7月20日至2015年7月28日。
（二）报名和资格审查
报名采用网上报名方式，请登录http://www.hist.edu.cn，进入“河南科技学院工作人员招聘报名系统”进行报名，报名时间为2015年7月22日至2015年7月28日，每人限报我校1个岗位，请应聘者慎重选报。报名成功后务必牢记登陆密码，应聘者可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。
重要提示：招聘工作中具体事宜，请应聘人员随时关注我校网站（若本人不及时阅读相关信息，造成后果，责任自负），按学校要求携带本人身份证、学历、学位证书原件等相关材料（2015年毕业生应携带毕业生就业推荐表）参加招聘。报名和资格审查工作由我校人事处负责。资格审查贯穿招聘全过程，一旦查实应聘人员资格不符，随即取消应聘和录用资格。应聘人员有需要咨询的，请直接与学校人事处联系。联系人：刘润强，联系电话：0373-3040342。
（三）考试
考试包括笔试、面试（试讲和实际操作等），在省人社厅、省教育厅指导下，由我校具体组织实施。博士研究生应聘博士岗位的不参加笔试，直接进入面试。我校将在学校网站公布考试的相关信息，并及时将成绩录入招聘系统。
（1）笔试。笔试满分100分，硕士研究生应参加学校组织的笔试，笔试内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试以闭卷方式进行，笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在我校网站上公布。
笔试时，招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的，相应递减招聘岗位人数，变动情况将及时在学校网站公布。笔试结束后，若发现某岗位参加笔试人数不足3人，取消该岗位招聘。
（2）面试（试讲、实际操作等）面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3:1的比例从高分到低分确定。教师面试以试讲为主，辅之以提问。试讲主要考察应聘人员的形象气质、语言表达、教学内容、教学方法和技能、教学效果等内容；提问主要考察应聘者的专业知识、逻辑思维能力、应变能力。对艺术、服装、体育、学前教育等技能性较强的专业增加技能测试环节，技能测试和试讲成绩各按50%比例计入面试总成绩。实验员面试主要考察应聘人员设计、组织、讲解实验课的能力或对实验仪器设备的操作、讲解能力，以及对基本实验技能的掌握情况。面试环节将全程录像。整场面试结束后，现场公布成绩，并当天在学校网站公布成绩及排名。面试成绩低于60分者，将不予聘用。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。若相关岗位有2人（含）以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
招聘博士的岗位，不受以上比例的限制。
（3）考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
报考博士岗位的博士研究生，面试成绩等于考试总成绩。
所有应聘考生总成绩低于60分者，将不予聘用。
（四）体检和考察
体检工作由我校组织实施。体检人员根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，最后一名考试成绩相同的，进行面试加试。体检人员名单在我校网站公布。体检标准参照《河南省申请教师资格人员体检标准及方法（试行）》（豫教人[2003]27号）。如体检出现不合格者，由学校决定是否按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。考察不合格者，不再递补。
（五）拟聘人员公示
体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单要在招聘结束后上报省教育厅，经省人力资源和社会保障厅审核后，在省人力资源和社会保障厅网站上进行公示，公示期为7个工作日。（上报拟聘用人员公示时，需要提供拟聘用人员的学历、学位证书及学历认证报告的原件和复印件）
六、聘用
经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续，其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。
七、纪律与监督
学校纪检监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查，对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。
咨询电话：0373-3040342
监督电话：0371－69691975（省教育厅人事处）
0371－69690289（省人社厅事业处）
附件：河南科技学院2015年公开招聘工作人员一览表
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--原文如下--
河南科技学院2015年公开招聘工作人员方案
根据河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》（豫人社〔2010〕99号）及河南省教育厅《关于省属大中专学校公开招聘人员的试行意见》（豫教人[2008]114号）规定，我校拟面向社会招聘工作人员100名，其中博士研究生80名，硕士研究生及以上学历20名。结合我校实际，制定本公开招聘方案。一、学校简介
河南科技学院是一所省属普通本科院校。始建于1949年，历经平原农学院、百泉农业专科学校、河南职业技术师范学院等时期。2004年5月，经国家教育部批准，更名为河南科技学院。学校地处中原名城新乡市，占地面积2478亩，校舍面积62万平方米。学校设生命科技学院、经济与管理学院等19个教学学院，60个本科专业，硕士学位授权一级学科4个、硕士学位授权二级学科21个。现有教职工1650余人，各类在校生52000余人，其中全日制在校生31000余人。学校大力实施“科技兴校”战略，小麦新品种“百农矮抗58”，累计增产效益达200余亿元，2013年荣获国家科技进步一等奖。
二、公开招聘工作组织领导
学校成立由主管人事工作的副校长任组长，组织部、人事处、教务处、监察处参加的学校人才招聘工作领导小组，主要负责招聘工作的指导、检查、督促及解决招聘过程中出现的问题。领导小组下设办公室，办公室设在人事处，主要负责信息公布、资格审查、考核组织、手续办理等具体工作。监察处负责对人才招聘程序和过程进行监督。
三、招聘岗位、专业及人数
根据我校专业技术人员岗位空缺情况和学校发展需要，招聘80名博士、20名硕士。详见附件《河南科技学院2015年公开招聘工作人员一览表》。
四、招聘条件
（一）应聘人员必须具备的基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行职责的身体条件；
5.2013、2014、2015年毕业的普通高校毕业生，有特殊要求的岗位除外；
6.岗位所需的专业和其他条件（详见附件《河南科技学院2015年公开招聘工作人员一览表》）。
（二）有下列情形之一的不得报名应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
4.曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
5.其他不符合招聘单位有关要求的人员。
五、招聘工作程序
（一）公布招聘信息
本次招聘方案经省人力资源和社会保障厅审核备案后，分别在河南省人力资源和社会保障厅（网址http://www.ha.hrss.gov.cn/）、河南省教育厅（网址http://www.haedu.gov.cn）、河南科技学院（http://www.hist.edu.cn）网站发布。发布时间为2015年7月20日至2015年7月28日。
（二）报名和资格审查
报名采用网上报名方式，请登录http://www.hist.edu.cn，进入“河南科技学院工作人员招聘报名系统”进行报名，报名时间为2015年7月22日至2015年7月28日，每人限报我校1个岗位，请应聘者慎重选报。报名成功后务必牢记登陆密码，应聘者可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。
重要提示：招聘工作中具体事宜，请应聘人员随时关注我校网站（若本人不及时阅读相关信息，造成后果，责任自负），按学校要求携带本人身份证、学历、学位证书原件等相关材料（2015年毕业生应携带毕业生就业推荐表）参加招聘。报名和资格审查工作由我校人事处负责。资格审查贯穿招聘全过程，一旦查实应聘人员资格不符，随即取消应聘和录用资格。应聘人员有需要咨询的，请直接与学校人事处联系。联系人：刘润强，联系电话：0373-3040342。
（三）考试
考试包括笔试、面试（试讲和实际操作等），在省人社厅、省教育厅指导下，由我校具体组织实施。博士研究生应聘博士岗位的不参加笔试，直接进入面试。我校将在学校网站公布考试的相关信息，并及时将成绩录入招聘系统。
（1）笔试。笔试满分100分，硕士研究生应参加学校组织的笔试，笔试内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试以闭卷方式进行，笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在我校网站上公布。
笔试时，招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的，相应递减招聘岗位人数，变动情况将及时在学校网站公布。笔试结束后，若发现某岗位参加笔试人数不足3人，取消该岗位招聘。
（2）面试（试讲、实际操作等）面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3:1的比例从高分到低分确定。教师面试以试讲为主，辅之以提问。试讲主要考察应聘人员的形象气质、语言表达、教学内容、教学方法和技能、教学效果等内容；提问主要考察应聘者的专业知识、逻辑思维能力、应变能力。对艺术、服装、体育、学前教育等技能性较强的专业增加技能测试环节，技能测试和试讲成绩各按50%比例计入面试总成绩。实验员面试主要考察应聘人员设计、组织、讲解实验课的能力或对实验仪器设备的操作、讲解能力，以及对基本实验技能的掌握情况。面试环节将全程录像。整场面试结束后，现场公布成绩，并当天在学校网站公布成绩及排名。面试成绩低于60分者，将不予聘用。
面试当天若相关岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。若相关岗位有2人（含）以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。
招聘博士的岗位，不受以上比例的限制。
（3）考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
报考博士岗位的博士研究生，面试成绩等于考试总成绩。
所有应聘考生总成绩低于60分者，将不予聘用。
（四）体检和考察
体检工作由我校组织实施。体检人员根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，最后一名考试成绩相同的，进行面试加试。体检人员名单在我校网站公布。体检标准参照《河南省申请教师资格人员体检标准及方法（试行）》（豫教人[2003]27号）。如体检出现不合格者，由学校决定是否按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。考察不合格者，不再递补。
（五）拟聘人员公示
体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单要在招聘结束后上报省教育厅，经省人力资源和社会保障厅审核后，在省人力资源和社会保障厅网站上进行公示，公示期为7个工作日。（上报拟聘用人员公示时，需要提供拟聘用人员的学历、学位证书及学历认证报告的原件和复印件）
六、聘用
经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续，其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。
七、纪律与监督
学校纪检监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查，对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。
咨询电话：0373-3040342
监督电话：0371－69691975（省教育厅人事处）
0371－69690289（省人社厅事业处）
附件：河南科技学院2015年公开招聘工作人员一览表
| 序 号 |
专 业 | 人 数 |
学 历 | 备注 |
| 1 | 生物物理学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 2 | 植物学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 3 | 作物遗传育种 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 4 | 发酵工程或分离工程或生物化学与分子生物学 | 2 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 5 | 作物栽培学与耕作学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 6 | 作物栽培学与耕作学（信息农业） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 7 | 作物遗传育种或生物化学与分子生物学或遗传学（小麦） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 8 | 作物遗传育种或生物化学与分子生物学或遗传学（棉花） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 9 | 土壤学或植物营养学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 10 | 植物学（植物分类学、植物资源学或中药资源学） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 11 | 作物学或生物学（种子资源创新或种子学） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 12 | 管理学 | 2 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 13 | 经济学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 14 | 控制理论与控制工程 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 15 | 控制科学与工程 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 16 | 机械制造及其自动化 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 17 | 工程力学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 18 | 理论物理 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 19 | 凝聚态物理 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 20 | 机械电子工程 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 21 | 食品科学（食品生物技术） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 22 | 食品科学（食品添加剂） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 23 | 食品科学与工程（功能性食品） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 24 | 食品科学与工程（烹饪） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 25 | 食品科学与工程（食品分析检测） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 26 | 水产品加工及贮藏工程（水产品安全） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 27 | 水产品加工及贮藏工程（水产生物学） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 28 | 旅游管理 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 29 | 预防兽医学 | 2 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 30 | 预防兽医学（传染病） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 31 | 预防兽医学（微生物） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 32 | 动物遗传育种与繁殖 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 33 | 畜牧学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 34 | 园艺学（果树学） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 35 | 风景园林学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 36 | 园艺学（观赏园艺） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 37 | 园艺学（园艺育种与分子生物学） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 38 | 园艺学（园艺生态或设施工程） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 39 | 农药学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 40 | 农业昆虫与害虫防治 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 41 | 植物病理学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 42 | 地图制图学与地理信息系统或农业生物环境与能源工程或水文学及水资源 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 43 | 环境科学与工程（大气污染控制或环境微生物或水污染控制） | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 44 | 植物营养学或土壤学或生态学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 45 | 计算机科学与技术或教育技术学或软件工程 | 2 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 46 | 信息与通信工程或控制科学与工程或/电子科学与工程 | 3 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 47 | 无机化学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 48 | 高分子化学与物理 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 49 | 应用化学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 50 | 无机化学或有机化学或生物化学或生物化学或应用化学或材料物理与化学 | 3 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 51 | 化学工程或化学工艺 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 52 | 分析化学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 53 | 美术学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 54 | 音乐学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 55 | 服装设计与工程或艺术设计学或艺术学理论 | 2 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 56 | 法学 | 2 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 57 | 语言学或文艺学或比较文学 | 2 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 58 | 心理学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 59 | 教育学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 60 | 概率论与数理统计 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 61 | 计算数学或基础数学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 62 | 英语语言文学 或外国语言学及应用语言学 |
2 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 63 | 体育学 | 2 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 64 | 思想政治教育 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 65 | 马克思主义理论 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 66 | 动物学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 67 | 微生物学 | 1 | 普通高等教育博士毕业生 | |
| 68 | 作物遗传育种 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | 实验员 |
| 69 | 工商管理 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | |
| 70 | 车辆工程 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | |
| 71 | 食品科学与工程 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | 实验员 |
| 72 | 预防兽医学 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | 实验员 |
| 73 | 软件工程 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | 实验员 |
| 74 | 计算机科学与技术 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | |
| 75 | 舞蹈学 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | |
| 76 | 服装设计与工程或艺术设计学或艺术学理论 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | |
| 77 | 法学 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | |
| 78 | 学前教育 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | |
| 79 | 概率论与数理统计 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | |
| 80 | 英语语言文学或外国语言学及应用语言学 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | |
| 81 | 应用心理学 | 1 | 普通高等教育硕士毕业生 | |
| 82 | 思想政治辅导员 | 6 | 普通高等教育硕士毕业生 | 须为中共党员 |
| 备注：博士研究生岗位应聘人员年龄一般不超过35周岁（1980年1月1日以后出生），原则上第一学历为全日制普通本科，并满足“以第一作者在SCI或EI或CSSCI或本学科一级学报发表学术论文2篇”或“以第一发明人获得发明专利1项或实用新型专利2项”条件之一；硕士研究生岗位应聘人员年龄不超过30周岁（1985年1月1日以后出生），本科阶段应为全日制普通本科，所学专业与硕士阶段所学专业相同或相近。 | ||||
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