招警面试合格才能上岗
在公务员录用过程中，笔试成绩容易考评，而面试由于主观性强、测评难度大等特点，让参加招警考试的人多少有点“不放心”。昨日上午，郑州市公安局录用面试考官培训班的开班将彻底打消人们的这种顾虑。
郑州市公安局党委委员、政治部主任李珂称，这次所挑选的“准考官”们，只有等培训结束，拿到培训合格证后，才能“点评”分数进线考生。
昨日上午，记者在郑州市公安局一楼会议室看到，参加培训的１８０名民警正在认真听取面试测评技巧。郑州市人事局副局长郭强告诉记者，举办这次公务员录用面试考官培训班，是我国《公务员法》颁布后郑州市办的第一个培训班。在２００６年统一录用人民警察面试工作即将开始时举办这样的培训，具有特殊的意义。
李珂通过本报向社会承诺，参加面试的考官将客观公正，一视同仁，坚决不允许为照顾自己的人情和关系，违反纪律规定，人为地提高或降低评分标准等不良现象的发生。同时，组织方还将邀请纪检监察部门监督，确保招警的各个方面、各个环节都充分体现公平公正原则，请社会各界放心。
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李珂通过本报向社会承诺，参加面试的考官将客观公正，一视同仁，坚决不允许为照顾自己的人情和关系，违反纪律规定，人为地提高或降低评分标准等不良现象的发生。同时，组织方还将邀请纪检监察部门监督，确保招警的各个方面、各个环节都充分体现公平公正原则，请社会各界放心。
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