关于政法干警面试概念及程序问题
政法干警面试基本概念
面试是考官通过与考生直接交谈或置考生于某种特定情境中加以观察，从而对考生的知识、能力、经验、气质和性格等基本素质进行测评的考试活动。政法干警考试并不是完全不同于公务员考试的。因为政法干警考试也是公务员考试，它与公务员考试的区别仅仅在于政法干警考试是公务员中的特殊职位的招录考试。河南公务员考试专家现就政法干警面试一般程序进行简析：
政法干警面试一般程序
不同性质的单位对面试过程的设计会有所不同，有的单位会非常正式，有的单位则相对比较随意。政法干警面试作为公务员面试中非常正式的一种面试，一般来说可以分为以下三个阶段：
一、面试准备阶段
面试准备阶段是面试正式进行之前的一段时间，这段时间大致要完成以下几项工作：
1.安排面试场所。面试场所包括面试室、考生候考室、考务办公室等，它是面试构成的空间要素。
2.检查考生身份，确定考生考号。一般政法干警面试都是提前一天指定第二天早晨的面试地点和时间，在规定时间内未到者会被取消资格。需要提醒考生注意的是，规定的时间一般较早，往往早晨7点就会要求考生到达考场。考生到达考场后进入考生候考室,先交出手机、检查证件，然后集合抓阄排考试顺序,也就是考生的考号。明确考试纪律。
3.召开面试考官会议。面试工作开始前，考官要开一次小会，检查面试工作的准备情况，进一步明确面试方法、内容、要求，明确面试评分标准和方法，明确主考官与其他考官的职责分工与协调配合，检查考务工作准备情况。
4.工作人员引导考生进入面试考场，考生不得携带与面试有关的用品。在这段时间里，考生应该确定面试的总体语调和气氛，这是重要的一点。因为你留给考官的第一印象很可能决定着他后面对你的评价。所以，如何开局是很重要的。要记住：面带微笑，自信地看着对方的眼睛，要显得信心百倍。
5.考官引导阶段。考生进入考场后，主考官会向考生讲解有关注意事项，时间一般控制在1分钟以内。注意事项往往又叫做引导语或指导语。如：“××号考生你好，欢迎参加今天的面试。对我们的问题，希望你能认真和实事求是地回答。面试的时间为15分钟，回答每个问题前，你可以先考虑一下，不必紧张。回答时，请注意语言要简洁明了。好，现在开始面试。”目的是使考生能比较自然地进入面试情景之中，消除考生紧张的心情，建立一种和谐的面试气氛。考生这时不需要回答任何问题，可利用这个机会熟悉面试环境和考官。
二、面试实施阶段
引导语结束后，考生的情绪逐渐稳定下来，开始进入第二阶段--面试实施阶段，这个阶段主要采用结构化面试方式来进行。这一阶段也是面试的正式阶段，即开始对考生进行时间的计算、内容的考量。考生不仅仅要听考官的问题，而且要对考官的问题进行答复。政法干警面试的试题是有规律可循的，考生要在面试前就对类似的问题进行准备，回答时要有针对性。关于试题的出题和答题规律在后面的章节中我们会讲解到。这一阶段作为面试的实质性阶段，主要是从广泛的话题来了解应聘人员不同侧面的心理特点、行为特征、能力素质等，因此，提问的范围也较广，提问的方式也各有不同，主要是为了针对考生的特点获取评价信息。这一阶段一般是由主考官一人进行提问。当考生没听清所提问题时，主考官可重复一次。考生面试结束后，考官要对考生进行综合评分。一种常用的评分方法是在各考官所给分数基础上，去掉一个最高分和一个最低分，然后取其平均值。
三、面试结束阶段
面试结束阶段虽然是考试已至尾声，但仍不能小觑。主考官在考生回答完问题后，会以类似“你还有些时间，是否需要补充”“面试结束，请考生退场”这样的话题进入结束阶段，这时候考生千万不要恋战，仍然当真补充答案，甚至向考官发问。这些做法都是不合适的。此时你应该做的事情是：表现出政法机关工作人员以服从命令为天职的良好职业素养，对考官表示感谢。要善于理解主考官说以上的话是为了暗示面试已经结束。
面试工作结束、面试成绩确定后，主考机关和用人部门要在一定范围内公布成绩。一般面试当天即会宣布成绩，有些省市则会在面试结束后几日内公开宣布面试结果。
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不同性质的单位对面试过程的设计会有所不同，有的单位会非常正式，有的单位则相对比较随意。政法干警面试作为公务员面试中非常正式的一种面试，一般来说可以分为以下三个阶段：
一、面试准备阶段
面试准备阶段是面试正式进行之前的一段时间，这段时间大致要完成以下几项工作：
1.安排面试场所。面试场所包括面试室、考生候考室、考务办公室等，它是面试构成的空间要素。
2.检查考生身份，确定考生考号。一般政法干警面试都是提前一天指定第二天早晨的面试地点和时间，在规定时间内未到者会被取消资格。需要提醒考生注意的是，规定的时间一般较早，往往早晨7点就会要求考生到达考场。考生到达考场后进入考生候考室,先交出手机、检查证件，然后集合抓阄排考试顺序,也就是考生的考号。明确考试纪律。
3.召开面试考官会议。面试工作开始前，考官要开一次小会，检查面试工作的准备情况，进一步明确面试方法、内容、要求，明确面试评分标准和方法，明确主考官与其他考官的职责分工与协调配合，检查考务工作准备情况。
4.工作人员引导考生进入面试考场，考生不得携带与面试有关的用品。在这段时间里，考生应该确定面试的总体语调和气氛，这是重要的一点。因为你留给考官的第一印象很可能决定着他后面对你的评价。所以，如何开局是很重要的。要记住：面带微笑，自信地看着对方的眼睛，要显得信心百倍。
5.考官引导阶段。考生进入考场后，主考官会向考生讲解有关注意事项，时间一般控制在1分钟以内。注意事项往往又叫做引导语或指导语。如：“××号考生你好，欢迎参加今天的面试。对我们的问题，希望你能认真和实事求是地回答。面试的时间为15分钟，回答每个问题前，你可以先考虑一下，不必紧张。回答时，请注意语言要简洁明了。好，现在开始面试。”目的是使考生能比较自然地进入面试情景之中，消除考生紧张的心情，建立一种和谐的面试气氛。考生这时不需要回答任何问题，可利用这个机会熟悉面试环境和考官。
二、面试实施阶段
引导语结束后，考生的情绪逐渐稳定下来，开始进入第二阶段--面试实施阶段，这个阶段主要采用结构化面试方式来进行。这一阶段也是面试的正式阶段，即开始对考生进行时间的计算、内容的考量。考生不仅仅要听考官的问题，而且要对考官的问题进行答复。政法干警面试的试题是有规律可循的，考生要在面试前就对类似的问题进行准备，回答时要有针对性。关于试题的出题和答题规律在后面的章节中我们会讲解到。这一阶段作为面试的实质性阶段，主要是从广泛的话题来了解应聘人员不同侧面的心理特点、行为特征、能力素质等，因此，提问的范围也较广，提问的方式也各有不同，主要是为了针对考生的特点获取评价信息。这一阶段一般是由主考官一人进行提问。当考生没听清所提问题时，主考官可重复一次。考生面试结束后，考官要对考生进行综合评分。一种常用的评分方法是在各考官所给分数基础上，去掉一个最高分和一个最低分，然后取其平均值。
三、面试结束阶段
面试结束阶段虽然是考试已至尾声，但仍不能小觑。主考官在考生回答完问题后，会以类似“你还有些时间，是否需要补充”“面试结束，请考生退场”这样的话题进入结束阶段，这时候考生千万不要恋战，仍然当真补充答案，甚至向考官发问。这些做法都是不合适的。此时你应该做的事情是：表现出政法机关工作人员以服从命令为天职的良好职业素养，对考官表示感谢。要善于理解主考官说以上的话是为了暗示面试已经结束。
面试工作结束、面试成绩确定后，主考机关和用人部门要在一定范围内公布成绩。一般面试当天即会宣布成绩，有些省市则会在面试结束后几日内公开宣布面试结果。
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